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| 仕事内容 |
【洗い場スタッフ】 ・食器の洗浄 ・配膳、下膳 病院や施設内でお皿洗いのお仕事です！基本的に洗浄機が完備されていますので、目立つ汚れを落としたら後は洗浄機に入れるだけ！ 体力的に負担の少ないお仕事なので、中高年～シニアの方が多数活躍しています。洗浄する量は毎日決まっているので、「今日は食器が多くて残業になりそう…」なんてこともありません♪ ☆日清医療食品では定年がありませんので、70代まで長く働きたい方も歓迎です！ |
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| 給与 | 時給1,150円〜円 時給1,150円・管理栄養士手当22,500円～30,000円 ・栄養士手当3,750円～5,000円 ・調理師手当3,750円～5,000円 ・衛生管理者手当3,750円～5,000円 (衛生管理者に任命された場合) ・リーダー手当3,000円～4,000円 上記各種資格手当は、実務に応じて支給。 金額の幅は、週労働時間による。 ・通勤手当2km以上は全額支給 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市名東区猪子石原1丁目1501 |
| 最寄駅 | 名鉄瀬戸線喜多山駅より 徒歩約16分 |
| 資格・経験 | ■必要資格なし 調理の経験がなくても大丈夫♪ 先輩が優しく教えます。 年齢・学歴・経験不問です。 未経験でも資格を活かして働きたい方 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 ブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 |
| 勤務時間帯・日数 | 18：15～19：30（休憩0分） |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険あり ・慶弔見舞金：結婚祝金・出産祝金・傷病見舞 金・災害見舞金・成人祝金、他 ・福利厚生施設：四季倶楽部、べッセルホテルズ提携 ・資格取得制度：eラーニング・通信教育 ・その他：誕生日社長メッセージ付きのギフトカード、永年勤続表彰 ＜子育て支援＞ 産前の通勤緩和制度あり 産前休暇：6週間前から休業 産後休暇：子の出生後8週間以内の休業 産後パパ育休：子の出生後4週間以内の休業 を2回に分割して取得可能 育児休業：夫婦ともに分割して2回取得可能 時短制度 ：子が小学校卒業まで。最大2時 間、30分単位で始業・就業時間の変更が可能 休暇：特別休暇・生理休暇・子の看休暇支給 育休取得者3,350名(2017年～) 育休復帰率：93.5％ ＜介護支援＞ 休業：介護が必要な家族1名につき、 通算93日間の範囲で3回休業可能。 介護休暇：1年間で5日介護休暇を取得可能。 復帰後も時短勤務として最大2時間の範囲で 労働時間を短縮でき、仕事と両立が可能。 介護休業取得者：21名(2023年5月現在) |
応募情報
| 応募先 | 日清医療食品株式会社 名古屋支店 老人保健施設いのこし |
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| 採用担当者 | 採用担当者 |