20-40代活躍中!!/建設会社の設備施工管理/東京都八王子市/年収480万円～550万円/43266 |
20-40代活躍中!!/建設会社の設備施工管理/東京都八王子市/年収480万円～550万円/43266
| 職種 | 建築・土木・製造系 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収4,800,000円～5,500,000円 役職：一般～主任 基本給：2４万～ 年収：480万～550万 ※ご年齢やご経験により基本給や役職が決定いたします。 ・資格手当 （2,500～50,000円/月） ・家族手当（配偶者25,000円、第1子～3子：2,500円、第4子10,000円/月） ・通勤手当(当社規定による）：上限20,000円 ・役付手当 ・禁煙手当（年間10万円） ・安全運転手当 外勤社員：半期最大60,000円×2回 内勤社員：半期最大30,000円×2回 ・夜間ありがとう手当：深夜1-4時の作業 1回2,000円（深夜手当とは別に支給）※基本的にはメンテナンス 部が対象 ・待機手当：夜間待機 1回6,000円（年末年始は10,000円） ・酷暑手当：36℃以上で外仕事する場合、1回：2000円 |
| 最寄駅 | 詳細はお問い合わせください |
| 勤務地 | 東京都八王子市 |
【仕事内容】
「高度な技術力を通して快適な環境を創造し、地域社会に貢献する」冷凍冷蔵設備・空調設備等の施工・修理・メンテナンスを行っている弊社にて、機械設備の施工管理の仕事をお任せいたします。
主にスーパーマーケットやコンビニなどの冷凍冷蔵設備の施工管理を行います。
＜具体的には＞
設備工事の現場監督として、施工計画・工程管理・安全管理・品質管理・発注業務・原価管理工期：3.4ヶ月（改修のみの場合：1日～1.2週間程度で終わるケースもあり）
特に冷凍冷蔵設備は工事終了後、施工店舗の中で実際に目で見れるものです。他の設備では味わえない達成感が感じられるのが特徴です。
この求人は人材紹介事業者の『株式会社Deep Growth Partners』が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。
【PR・職場情報】
横のつながりが強く、勉強会なども定期的に実施しており、これまでは独り立ちまで5年掛かっていたものを、今では1年程にまで短縮が実現されています。その他にも花火大会やBBQなど社員同士が部署関係なく関わりがもてるタイミングが多くあります。わからない事や相談事もすぐに聞ける職場環境づくりは常に注力しています。
少数精鋭だからこそ、社員間の距離は近く、時には先輩社員が現場を見て相談できるような体制を整えております。「共信冷熱に依頼して良かった」といわれている所以は、技術と人を育てる企業文化が育んだ今までの実績あってこそです。
【求人の特徴】
20-40代活躍中!!/建設会社の設備施工管理/東京都八王子市/年収480万円～550万円
| 応募資格 | 難しい要件はございません。何事においてもやる気がある方や手に職をつけたい方、コツコツとレベルアップしていきたい方を募集しております。 【必須】 ・普通自動車運転免許 ※AT限定の場合は、入社後限定解除をしていただきます。 【求める人物像】 未経験であっても、目の前の仕事に注力し学び続けられる方何事にも投げ出さずに責任感をもってやり遂げられる方与えられた仕事だけでなく、主体性をもって行動できる方仕事を通じて、お客様や地域に貢献する事に喜びを感じられる方 【外国籍の場合】 下記を満たす方 ・日本語レベルN2以上の方 ・技人国ビザを所持している方 ・何かしらの施工経験もしくは何かしらの施工管理技士資格を持っている方 |
|---|---|
| 勤務時間帯 | 08:30~17:00 8:30～17:30（1日あたりの所定労働時間：8時間） 休憩：60分 |
| 定休日 | 週休二日制 週休2日制（休日は土日祝日） 年間休日：120日 年間有給休暇：10日～（入社半年経過後の付与） 年末年始、GW等長期休暇あり 賞与：年2回 決算賞与：1回（毎年3月） |
| 福利厚生 | [社会保険] 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 [福利厚生] ・タブレット・スマートフォン会社貸与（自由利用可） ・資格取得支援制度（受験料・交通費・宿泊費全額会社負担、資格手当あり） ・引越し代補助（入社2年以内に通勤時間15分圏内で一人暮らしすることを条件に5万円を補助） ・退職金制度（勤続5年以上） ・定期健康診断 ・飲み会補助制度（サシ飲み・部門懇親会で3,000円/人支給 等） ・サークル活動補助（5人以上の活動に2,000円/人×年4回） ・リフレッシュ休暇制度（5日間連続休暇） ・有給休暇1時間単位取得可能 ・ノー残業デー（毎週水曜日） ・表彰制度（社長賞3万円、永年勤続最大10万円等） ・社員旅行（海外含む：韓国・台湾・沖縄等） ・エクシブリゾート利用可（勤続5年以上） ・ヴァンフォーレ甲府オフィシャルスポンサー特典 ・産業医・24時間電話健康相談サービス [試用期間] 6ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更なし |
| 応募先 | 株式会社Deep Growth Partners |
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| 企業名 | 株式会社Deep Growth Partners |
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